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Devtalk 디브리핑 현장에서 연사님이 진단 결과에 대해 설명하는 모습과 참여자 현대오토에버 직원들의 뒷모습

'파이썬 실력' 확인하고 성장 로드맵 그리기: 코드프레소 Devtalk Python

목차 1. 개발자 역량 강화 솔루션: Devtalk 프로그램이란? 2. Devtalk 첫 번째 차수, Python 트랙 알아보기 3. Devtalk Python 트랙의 1차 진단 4. 평가 데이터 기반 디브리핑 1. 개발자 역량 강화 솔루션: Devtalk 프로그램이란? 기술이 비즈니스 성패에 큰 영향을 미치는 시대에, 이제 기업 경쟁력의 중요한 한 축은 개발팀의 역량에서 비롯됩니다.
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2024년 10월 CJ 올리브웍스베트남 신입 개발자 채용평가 우수자 3명

영화 평점으로 개발자를 채용한다고요?

영화 평점과 개발자 채용이라니... 얼핏 들으면 전혀 관련 없어 보이는 이 두 가지가 어떻게 연결될 수 있을까요? 대한민국 대표 엔터테먼트 기업 CJ는 어떻게 이 독특한 접근법으로 그것도 해외에서 개발자를 성공적으로 채용할 수 있었을까요? 함께 그 흥미로운 이야기 알아보겠습니다. 목차 1. 단 2%만 통과한 개발자 평가 - ‘2024 CJ 올리브네트웍스
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글로벌 인재 육성을 위한 국가별 역량 체계: 한국, 호주, 유럽의 사례

글로벌 인재 육성을 위한 국가별 역량 체계: 한국, 호주, 유럽의 사례

글로벌화가 가속화됨에 따라 각국은 노동 시장에서 요구되는 역량을 표준화하고 체계화하는 노력을 기울이고 있습니다. 이러한 노력의 일환으로 한국, 호주, 유럽은 각각의 특성과 필요에 맞는 자격 및 역량 체계를 개발해왔습니다. 본 글에서는 각국의 역량 체계를 비교 분석하고, 이러한 체계가 글로벌 노동 시장에서 어떤 역할을 하는지 탐구하고자 합니다. 대한민국의 국가 직무 능력 표준(
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AI를 활용한 '핵심 인재' 확보하는 방법

AI를 활용한 '핵심 인재' 확보하는 방법

개발자 채용과 역량 평가에 어려움을 겪고 계신가요? AI 기반 솔루션으로 인재 확보 방식을 혁신하고 기술 격차를 해소하는 방법을 알아보세요. 1. 서론 현재 채용 시장은 역설적인 상황에 직면해 있습니다. 실업률 여전히 높고 수많은 이력서가 쏟아지고 있지만, 다른 한편으로는 각 산업 분야에서 핵심 인재를 확보하지 못해 기업들이 어려움을 겪고 있습니다. 진짜 문제는
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